为深入推进合规管理体系建设，全面提升公司治理能力水平，绵阳公交集团近期组织召开制度修订专题研讨会对进一步加强规章制度建设作出安排部署。集团党委副书记、纪委书记周梅主持会议并提出工作要求，集团各部门负责人参加会议。

会议通报了前期集团180余项制度的合规梳理情况意见征集结果，各部门就业务层面对需在此合规梳理基础上予以再次修订和整合的制度积极展开讨论，并结合各自领域工作开展实际提出建设性意见。

会议指出，构建“1+N”合规制度体系不仅是市国资委“合规管理建设年”重要安排部署，也是企业自身可持续发展的要求，更是企业稳健运营的有力保障。各单位要根据法律法规、监管政策、行业规范等变化情况，及时修订完善涉及公司治理、招标采购、信息安全、运营生产、产权管理、投融资管理等多个方面的制度，将外部有关合规要求与内部规章制度有效契合，按合规领域类别进行划分。

周梅要求：

一，要统一思想，提高认识。各部门要把思想统一到集团公司整体部署上来，要深刻认识做好制度修订工作对推进公司依法治企意义重大，要充分认识组织本次修订对今后公司依法依规开展各项工作的深远影响。

二，要加强指导，全面协作。各部门要高度重视，把该项工作摆上重要的议事日程，紧贴公司实际，认真总结公司日常管理经验；监察审计法务部和法律顾问要密切关注制度的修订进度并实时提供合规支持，确保把修订制度的法制性、规范性、前瞻性、时效性等目标，逐一落实到具体责任单位。

通过对集团规章制度体系的再梳理、再审视、再优化、再完善，强化了各部门及人员依法治企和合规管理意识，通过查漏补缺、强弱补短，革故鼎新，建立和完善了符合企业实际经营现状的各项规章制度，为促进和提升公司治理能力现代化提供坚强的制度保障。